Duales Studium - Bachelor of Engineering Mechatronik - 2026
3-jähriges Studium

An der Dualen Hochschule Mosbach:

• Mathematik, Physik und ingenieurwissenschaftliche Grundlagen
• Elektrotechnik und Elektronik (analog & digital)
• Steuerungs-, Regelungs- und Automatisierungstechnik
• Informatik, Programmierung und Embedded Systems
• Mechatronische Systeme, Antriebstechnik und Sensorik
• Projektarbeiten, Laborpraktika und Bachelorarbeit

Bei der betrieblichen Ausbildung:

• Mitarbeit in interdisziplinären Bereichen (Mechanik, Elektrotechnik, Automatisierung, IT)
• Anwendung und Vertiefung der Studieninhalte im betrieblichen Umfeld
• Mitwirkung bei der Entwicklung, Konstruktion und Optimierung mechatronischer Systeme
• Montage, Aufbau und Inbetriebnahme von mechanischen, elektrischen und elektronischen Baugruppen
• Unterstützung bei der Programmierung und Parametrierung von Steuerungen (z. B. SPS)
• Integration von Sensoren, Aktoren und Antriebssystemen
• Durchführung von Messungen, Funktionsprüfungen und systematischer Fehlersuche
• Mitarbeit bei Wartung, Instandhaltung und Optimierung von Maschinen und Anlagen
• Erstellung technischer Dokumentationen, Auswertungen und Projektunterlagen
  
• Mitarbeit und Durchführung von Projekten

Ab dem 4. Semester werden folgende Flexibilisierungsmöglichkeiten angeboten:

• Erweiterung der lokalen Profilmodule um studienrichtungsübergreifende Inhalte
• Etablierung von Wahlmodulen
• individuelle Spezialisierung

DHBW Mosbach

Unsere Ausbildungsvergütung richtet sich nach den tariflichen Bestimmungen, zudem bieten wir eine überdurchschnittliche Übernahmequote.

• Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife
• Gute Leistungen in den Fächern Mathematik und Physik
• Begeisterung für technische Zusammenhänge und ein hohes Maß an Engagement und Eigenmotivation
• Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
• Erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung von Vorteil
• Kommunikations- und Teamfähigkeit

• 30 Tage Urlaub
• Work-Life Balance mit 37 Stunden Woche
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Prämien und Sonderzahlungen
• Azubiprojekte
• Frühstücksservice & bezuschusstes Mittagessen
• Corporate Benefits
• Flache Hierarchien
• Arbeitskleidung
• Brillenzuschuss
• Einschichtbetrieb
• Zuschuss vermögenswirksame Leistungen
• Mitarbeiter- & Teamevents
• Schulungs- und Fortbildungsangebote